Angielski 3, 4 ,5

 0    174 词汇卡    patisiaspotify
下载mp3 打印 检查自己
 
问题 答案
odpowiedzialność
开始学习
accountability
autorytet, władza, moc
开始学习
authority
przejrzystość
开始学习
clarity
kontrolowanie, panowanie, dowództwo
开始学习
command
delegować, rozdzielać zadania
开始学习
delegate
odpowiedzialny za
开始学习
in charge of
struktura macierzowa
开始学习
matrix structure
monitorować, kontrolować
开始学习
monitor
schemat organizacyjny
开始学习
organization chart
struktura organizacji
开始学习
organization structure
podlegać komuś
开始学习
report to someone
udziałowiec
开始学习
shareholder
rozpiętość kierowania
开始学习
span of control
podwładny
开始学习
subordinate
przełożony
开始学习
superior
siła robocza
开始学习
workforce
zarząd
开始学习
board of directors
zarządzanie zasobami ludzkimi
开始学习
Human Resources Department
linia kierowania
开始学习
line of command
struktura funkcjonalna
开始学习
functional structure
podlegać komuś
开始学习
to work under
międzywydziałowe
开始学习
interdepartmental
struktura organizacyjna płaska
开始学习
flat structure
struktura organizacyjna smukła
开始学习
tall structure
usuwanie poziomów kierowania w przedsiębiorstwie (spłaszczanie)
开始学习
delayering
zmniejszanie ilości pracowników
开始学习
downsizing
zlecanie zadań, prac
开始学习
delegate jobs
upoważniać
开始学习
authorize = empower
zakres obowiązków
开始学习
range of duties
wiedza fachowa
开始学习
expertise
główna siedziba firmy
开始学习
home base
zmiana
开始学习
shift
decentralizacja
开始学习
decentralization
rotacja kadr
开始学习
staff turnover
szeregowi pracownicy
开始学习
rank-and-files
warstwy
开始学习
layers
wiele warstw komunikacji
开始学习
many layers of communication
ostateczny
开始学习
ultimate
zarządzanie
开始学习
management
hamować, utrudniać
开始学习
hinder
czynniki wew.
开始学习
internal factors
czynniki zew.
开始学习
External factors
rozbudować
开始学习
expand
hierarchia służbowa
开始学习
chain of command
przedłużyć
开始学习
to lengthen
hierarchia
开始学习
hierarchy
brak umiejętności
开始学习
lack skills
międzywydziałowe bariery
开始学习
interdepartmental barriers
ostateczna odpowiedzialność
开始学习
ultimate responsibility
możliwość awansu
开始学习
promotion opportunities
okres trwania projektu
开始学习
duration of project
koordynacja
开始学习
coordination
Synonyms from the exercises:
开始学习
Synonimy z ćwiczeń:
przydzielać role (delegate tasks)
开始学习
assign roles
przyczyniać się (to participate, to have a share in sth)
开始学习
contribute
odmienny (unique)
开始学习
distinct
wiedza fachowa (professional knowledge)
开始学习
expertise
czas, okres (time of last sth)
开始学习
duration
ścisła kontrola (strict control)
开始学习
tight control
kluczowe działania (main activities)
开始学习
key activities
wynik, rezultat (result)
开始学习
outcome
niechętny (unwilling)
开始学习
reluctant
niepewny (not confident, uncertain)
开始学习
insecure
umożliwiać (let sth happen, allow sth happen)
开始学习
enable
ukończenie (end, finish)
开始学习
completion
Colocations from the exercises:
开始学习
Kolokacje z ćwiczeń:
przydzielać prace
开始学习
allocate jobs
bliska komunikacja
开始学习
closed communication
sprzeciwiać się zmianie
开始学习
resistant to change
kierownik projektu
开始学习
project manager
wyznaczanie obowiązków
开始学习
delegate responsibilities
szanse na karierę, perspektywy w karierze
开始学习
career opportunities
ostateczny cel
开始学习
ultimate goal
autokratyczny
开始学习
autocratic
zarząd
开始学习
board of directors
prezes, przewodniczący
开始学习
chairperson
demokratyczny
开始学习
democratic
dyrektor
开始学习
director
upoważniać
开始学习
empower = authorize
rządy, system zarządzania
开始学习
governance
współpracować
开始学习
liaise
uczciwość
开始学习
probity
rzecznik
开始学习
spokesperson
interesariusz
开始学习
stakeholder
wykonać, osiągnąć
开始学习
accomplish
składnik
开始学习
component
osoba, która nie jest dyrektorem, ale pełni jego funkcje
开始学习
de facto director
dyrektor zarządzający
开始学习
executive director
członek zarządu niepełniący funkcji kierowniczych w firmie
开始学习
non-executive director (NEDs)
kierowniczy
开始学习
managerial
wydajnie
开始学习
efficiently
efektywnie
开始学习
effectively
pojęciowy
开始学习
conceptual
warunek wstępy, zasadniczy, wymóg
开始学习
prerequisite
kierownictwo
开始学习
leadership
liberalism gospodarczy, polityka wolnej ręki
开始学习
Laissez-faire
struktura
开始学习
framework
wyłożone
开始学习
surfaced
główny czynnik
开始学习
key factor
odpowiedni
开始学习
applicable
dyrektor, który jest członkiem zarządu
开始学习
dual CEO
zapoczątkować
开始学习
pioneer
oszacować
开始学习
evaluate
postrzegać
开始学习
perceive
ustalać
开始学习
determine
przydzielać
开始学习
assign
potencjalne umiejętności
开始学习
potential abilities
działanie
开始学习
action
ustalać cele
开始学习
set objectives
diagnoza, ocean
开始学习
evaluation
przydzielać na nowo
开始学习
re-assign
posłuszny, wykonalny
开始学习
manageable
analizować
开始学习
analyse
umiejętności społeczne
开始学习
social skills
przewodnik
开始学习
guide
jednostki
开始学习
units
klasyfikować
开始学习
classify
nagrodzony
开始学习
rewarded
wyniki
开始学习
performance
powtarzający się
开始学习
repetitive
brak
开始学习
lack
Interpersonal roles:
开始学习
Interpersonal role:
reprezentant
开始学习
-Figurehead
lider
开始学习
-Leader
łącznik
开始学习
-Liaison
Informational role:
开始学习
Informational role:
rozdzielający informacje
开始学习
-Disseminator
rzecznik prasowy
开始学习
-Spokesperson
-Monitor -monitor
开始学习
-Monitor -monitor
Decisional role:
开始学习
Decisional role:
negocjator
开始学习
-Negotiator
przedsiębiorca
开始学习
-Entrepreneur
kierujący zaburzeniami
开始学习
-Disturbance handler
rozdzielający zasoby
开始学习
-Resource allocator
2. Business communication
开始学习
2. Business communication
program, porządek dzienny
开始学习
agenda
środek komunikacji, kanał komunikacji
开始学习
communication channel
komunikować, przekazywać informacje
开始学习
convey information
komunikacja zewnętrzna
开始学习
external communication
odpowiedź zwrotna
开始学习
feedback
poczta pantoflowa / jungle telegraph
开始学习
grapevine
komunikacja wewnętrzna
开始学习
internal communication
środek przekazu
开始学习
medium
protokół ze spotkania
开始学习
minutes
nieporozumienie
开始学习
miscommunication
odpowiedź, reakcja
开始学习
response
granice
开始学习
boundaries
użytkować
开始学习
exploit
to take advantage of - use
开始学习
to take advantage of - korzystać
umyślny, celowy
开始学习
intentional
ustny
开始学习
oral
twarzą w twarz
开始学习
face to face
sprawozdanie, raport
开始学习
debriefing
notatka służbowa
开始学习
memo
raport, sprawozdanie
开始学习
report
mocny
开始学习
potent
zrozumienie
开始学习
comprehension
nadawca
开始学习
sender
niewystarczający
开始学习
insufficient
odbiorca
开始学习
recipient
odbiorca
开始学习
receiver
przekazać informację
开始学习
pass on information
od początku do końca
开始学习
throughout
komunikacja w pionie
开始学习
vertical communication
komunikacja w poziomie
开始学习
horizontal communiaction
gwara, żargon
开始学习
jargon
nieufność
开始学习
distrust
przekręcić, zniekształcić
开始学习
distort
dwukierunkowa komunikacja
开始学习
two-way communication
dobre, korzystne, sprzyjające stosunki
开始学习
favourable relationship
organizational goodwill
开始学习
organizational goodwill
uprzejmy
开始学习
amiable
dostępny
开始学习
approachable
należności
开始学习
royalties

您必须登录才能发表评论。